蘋果日報 (利字當頭B10, 2012.1.20)

早兩天，看到了一個關於2012年的行業招聘意欲的報道。

人力資源機構Hudson訪問了500間香港企業，當中有13%表示將會在今年第一季裁減人手，重災區是銀行金融和資訊科技。唯一今年比去年好的，是消費品行業。這個調查的結果不算出奇，也大致上符合大家一般的觀察。

不過，如果細看這個調查過去的資料，就會發覺原來現在企業的招聘意欲，差不多是2004年的水平，而計劃裁減人手的企業比例亦與2009年睇齊。傳統上年頭的人事變動比較多，再看多幾個星期，大家便知道這個調查能否反映現實。

話說回頭，個多星期之前，在facebook上看到一張貼圖，內容是一間人力顧問公司聘請臨時「幫手」，職責是包裝（Packing）和雜務。心水清的朋友說：「招聘廣告說僱主是銀行。難道這些人是請回來，幫被裁的員工收拾私人物品？時間是二月嗎？過年之後？」

失業漢遺書自殺

就業環境不好，整體經濟都不會好。外圍的環境有多差，大家也知道。不過沒有人會知道，這次低潮會維持多久。我傾向是用悲觀一點的眼光去看。當然，如果最終只是三幾個月的動盪，我也但願自己看錯。

前天，一位任職會計的中年男子，失業兩個月，快要無錢過年，一時想歪了，選擇結束自己的生命。在遺書裏他對妻子說：「我對你唔住，我死咗之後，你可以攞保險金同強積金嚟過年！我哋喺天國再見！」迫金不殺伯仁，伯仁卻為迫金死！究竟要到甚麼時候，我們才可以了結這個官商勾結，還富於民？經濟繼續差下去，香港人要這筆錢救急？還是讓錢留在迫金公司的戶口中，慢慢被既得利益蠶食？

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